巴南区第二人民医院招聘98人,多个护理岗,正在报名中
信息来源:作者:发布时间:2019-12-01浏览量:次
巴南区第二人民医院
为进一步优化医院人员结构,充实医院工作人员队伍,结合医院实际,现面向社会公开招聘非在编工作人员。
一、招聘原则
本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的用人标准,采取考核的方式,择优聘用。
二、招聘名额
本次面向社会公开招聘98名非在编工作人员。
三、招聘程序
(一) 报名时间、地点、要求及考核方式
1.医疗、药、技序列:
(1)报名时间:2019年11月25日至招满为止;
2.报名地点:重庆市巴南区第二人民医院人事科
3.报名方式:网上报名
4.报名程序:完整的个人简历一份(含个人身份信息、学历信息、职称信息及工作经历),传至指定邮箱,若有疑问可联系陈老师,62867385。
5.考核方式:试岗考核(时间3-5天),试岗期间无任何待遇。试岗考核总分值为100分,80分为合格分。如同时试岗人数大于招聘人数,则在达到合格分的人员中按分值高低择优确定体检人选。
试岗科室组成3人考评小组对应聘人员进行综合考评,应聘人员在试岗结束时写出书面总结,科室考评小组在试岗考核鉴定表上对各项考核项目打分并签署意见后交人事科。
若试岗考核成绩出现并列时,则依次按岗位优先条件先后顺序确定进入体检人选。试岗考核成绩由人事科负责通知试岗人员。
2.工勤(打字员)、护理序列:
1.报名时间:2019年11月2日至2019 年12月5日下午5点截止。(11月30、12月1日除外)
2.报名地点:重庆市巴南区第二人民医院人事科
3.报名方式:现场报名
4.资料准备:个人简历,身份证原件、复印件,毕业证(含高中毕业证书及最高学历毕业证书)原件、复印件、学信网上查询的最高学历学籍信息表,执业资格证书及获奖证书等材料原件、复印件,一寸免冠登记照1张。
5.考核方式:通过资格审查的应聘人员,采用试岗的方式进行考核,试岗时间为5天,试岗期间无任何待遇。
文章来源:重庆市巴南区第二人民医院
为进一步优化医院人员结构,充实医院工作人员队伍,结合医院实际,现面向社会公开招聘非在编工作人员。
一、招聘原则
本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的用人标准,采取考核的方式,择优聘用。
二、招聘名额
本次面向社会公开招聘98名非在编工作人员。
三、招聘程序
(一) 报名时间、地点、要求及考核方式
1.医疗、药、技序列:
(1)报名时间:2019年11月25日至招满为止;
2.报名地点:重庆市巴南区第二人民医院人事科
3.报名方式:网上报名
4.报名程序:完整的个人简历一份(含个人身份信息、学历信息、职称信息及工作经历),传至指定邮箱,若有疑问可联系陈老师,62867385。
5.考核方式:试岗考核(时间3-5天),试岗期间无任何待遇。试岗考核总分值为100分,80分为合格分。如同时试岗人数大于招聘人数,则在达到合格分的人员中按分值高低择优确定体检人选。
试岗科室组成3人考评小组对应聘人员进行综合考评,应聘人员在试岗结束时写出书面总结,科室考评小组在试岗考核鉴定表上对各项考核项目打分并签署意见后交人事科。
若试岗考核成绩出现并列时,则依次按岗位优先条件先后顺序确定进入体检人选。试岗考核成绩由人事科负责通知试岗人员。
2.工勤(打字员)、护理序列:
1.报名时间:2019年11月2日至2019 年12月5日下午5点截止。(11月30、12月1日除外)
2.报名地点:重庆市巴南区第二人民医院人事科
3.报名方式:现场报名
4.资料准备:个人简历,身份证原件、复印件,毕业证(含高中毕业证书及最高学历毕业证书)原件、复印件、学信网上查询的最高学历学籍信息表,执业资格证书及获奖证书等材料原件、复印件,一寸免冠登记照1张。
5.考核方式:通过资格审查的应聘人员,采用试岗的方式进行考核,试岗时间为5天,试岗期间无任何待遇。
文章来源:重庆市巴南区第二人民医院